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HOME 한국원자력연구원 대표 홈페이지>고객참여>인재채용>채용공고

채용공고

10 2016년도 2차 계약직원 공개채용
작성일
2016.03.23
진행상태
마감
조회수
6,185
한국원자력연구원 계약직원 공개채용공고 - 한국원자력연구원은 국내 유일의 국가 원자력 종합전문연구기관으로 21세기 원자력기술을 선도해 나갈 진취적이고 창의적인 인재를 찾습니다.

 모집직종 및 수행업무
 고급전문인력: 석·박사 학위 취득자로서 전문분야의 연구과제 등에 참여하면서 연구를 수행하는 업무
 연구실험직: 연구사업 과제에 직접 참여 또는 관여하여 연구업무를 지원 및 보조하는 업무
 기간제계약직: 행정업무를 지원 및 보조하는 업무

 고용계약기간
 고급전문인력
- 박사후연수생: 최대 3년(1년 단위로 계약하여 연장 가능, 석사후연수생 기간 포함)
- 석사후연수생: 최대 3년(1년 단위로 계약하여 연장 가능)
 연구실험직
- 최대 3년(1년 단위로 계약하여 연장 가능)
 기간제계약직
- 최대 2년(1년 단위로 계약하여 연장 가능)

 응시자격
 국가공무원법 제33조의 결격사유가 없는 자
 남자는 병역필, 면제자 또는 전문연구요원(현재 전문연구요원 근무 중으로 연구원으로 전직이 가능한 자, 
신규 편입은 불가)
- 관련 증빙자료 제출자에 한함
 모집분야에서 요구하는 전공 및 학위소지자
• 원서접수 마감일(2016.4.1.)까지 졸업증명서 또는 졸업예정증명서(확인서) 제출 시에만 접수 가능
• - 졸업예정자는 학교에서 발급하는 공식 졸업예정증명서를 제출하되, 접수마감일까지 증명서 발급이 불가한 응시자는
• - 【붙임1】의 졸업예정확인서(지도교수, 학과장 서명 필요)를 작성하여 제출 요망
• - ※ 졸업예정자의 경우 발령예정일 전까지 학위 취득을 조건으로 함

 모집분야 및 전공 (※명시된 전공 외 관련 학과도 지원가능하며, 관련 학과 여부는 서류심사에서 결정)
근무지 모집
직종
모집분야 예정 업무 지원자격 기타 사항 채용일
모집전공
(세부전공)
학력
대전 고급
전문인력
A1.SFR계통설계 • 원자로 계통 열유체 설계해석 및 평가
• 고온구조 설계 및 건전성 평가 업무
원자력공학,
기계공학

(열유체)
석사
또는
박사
16.5.1
A2.VHTR기술개발 • 초고온가스로 원자로 노심 핵설계 원자력공학
(원자로물리)
석사 16.5.1
A3.계측제어ㆍ인간공학연구 • 원자력 인적오류 분석 및 대처도구 개발 업무
• 원자력 인적오류 분석 업무
• 기기손장 시험 Test-Bed 설계, 제작 설치 및 기기 고장 시험
산업공학,
안전공학,
원자력공학

(인간공학,시스템안전,산업심리,인지심리,행동과학,감시진단)
석사
또는
박사
16.5.1
연구
실험직
A4.SFR계통설계 • 소듐 시험루프 제작, 설치 및 운영 보조
• 실험기자재 및 장비관리 보조
화학,
화학공학,
전기공학
학사 위험물산업기사
자격 소지자
선호
16.5.1
고급
전문인력
B1.방사성폐기물
수송저장기술개발
• 유한요소해석을 활용한 구조해석 및 안전성시험 기계공학
(구조)
박사 16.5.1
B2.원자력화학연구 • 요오드 화학종 분석 연구
• 유기 요오드 방사선 조사 후 반응 특성 연구
화학공학 박사 16.5.1
B3.원자력화학연구 • 방사성핵종 표준물을 이용한 분석기술 기반 연구 보조
• 방사성핵종 분석기술 개발 보조
화학 박사 16.5.1
연구
실험직
C1.연구로기술관리 • 운영절차서 관리
• 시운전절차서 관리
산업공학 학사 16.5.1
고급
전문인력
D1.SMART
유체계통설계
• SMART 보조계통 최적화 방안 및 복수기 공랭식냉각 방안 검토 및 기술관리
• 원자로용기 내부 유동 설계 및 해석 지원
물리학,
원자력공학,
기계공학

(CFD,난류,열유체,이상유동,전산유체역학)
석사
또는
박사
16.5.1
D2.SMART노심설계 • SMART 격자계산용 코드 개발 및 유지보수
• SMART 노심보호 및 감시계통 설계 모듈 개발
원자력공학
(원자로물리,노심열수력)
석사 16.5.1
연구
실험직
D3.SMART사업관리 • SMART PPE 사업 교육훈련생 업무 보조
• 시운전절차서 관리
이공계열 학사 16.5.1
고급
전문인력
E1.원자력데이터
개발검증
• 핵분열생성물 수율 자료의 ENDF-포맷 DB생산
• 핵반응 데이터의 적분 검증
원자력공학
(원자로물리)
석사 16.5.1
F1.열수력안전연구 • 원자로 노심에서의 열유체 실증평가 실험 및 해석 연구
• 원자로 열유체 모의 실험장치 설계 및 제작
• 열수력종합효과 실험 수행 및 안전해석 코드를 활용한 결과 분석
• 피동고압충수용 혼합형 SIT시험 및 해석
원자력공학,
기계공학

(열유체)
박사 16.5.1
F2.열수력안전연구 • 원자로 노심과 계통에서의 열유체 실증 평가 실험 및 해석연구
• 3상유동 현상 모델 평가 및 개선
기계공학,
원자력공학

(열유체)
석사 16.5.1
F3.종합안전평가 • SMART PSA 내부사건분석 원자력공학,
산업공학,
기계공학
석사
또는
박사
16.5.1
연구
실험직
F4.열수력안전연구 • SMART ITL 검증시험 지원 기계공학,
원자력공학

(열유체)
학사 16.5.1
F5.원자력환경안전연구 • Web 기반의 대기/해양확산모델 구축을 위한 GIS 소프트웨어 사용
• 사회. 환경 자료DB 구축 업무
토목공학,
환경공학
학사 16.5.1
고급
전문인력
G1.중성자과학연구 • 중성자 산란장치용 시료환경장치의 개발, 개선 및 유지보수 업무 물리학,
기계공학,
재료공학
석사 16.5.1
G2.하나로조사설비운영 • 조사시험을 위한 열수력 및 안전해석
• 효율적인 조사시험 지원을 위한 조사시험 관련 장치 설계 및 해석
원자력공학,
기계공학

(열수력 실험 및 해석,노심해석)
석사
또는
박사
16.5.1
H1.원자력융합기술개발 • 로봇 개발을 위한 실험 수행 전기전자공학,
컴퓨터공학,
기계공학

(자동제어,로보틱스)
석사 16.5.1
I1.원자력소재개발 • 화학기상증착법을 이용한 SiC 복합체 피복관 제조
• SiC 복합체 피복관 특성평가
재료공학
(세라믹공학)
박사 16.6.1
J1.역량개발 • 교육훈련 프로그램 개발 및 운영
• 직원교육훈련 체계 및 계획 수립 지원
교육학,
교육공학
또는
기타이공계열

(HRD,직업교육,산업교육,성인교육 또는 기타 이공계)
박사 16.5.1
기간제
계약직
K1.자산 • 연구장비 및 부동산 관리 업무 지원 전공무관 학사 관련 업무
경험자 선호
16.5.1
고급
전문인력
L1.선량평가 • 상처흡수모델 적용 방사성 핵종 섭취량 분율 계산 및 내부선량평가 전산코드 개발
• 전산모사에 의한 기준X-선장 제작 및 평가
원자력공학 박사 16.5.1
M1.소듐냉각
고속로
개발사업
• 정책개발, 공정계획 및 관리, 사업관리
• SFR 원자로 계통 모델링, 러시아 기술 협력지원
원자력공학,
재료공학,
전기전자공학,
산업공학

(재료,열수력,노심설계,기계설계,공정개발,원자력발전소 수치해석 모델개발)
석사
또는
박사
16.5.1
연구
실험직
M2.소듐냉각고속로
개발사업
• 기술관리 및 사업관리 지원 공학계열 학사 16.5.1
정읍 고급
전문인력
N1.공업환경연구 • 전기탈염용 이온성 고분자 멤브레인-탄소전극 복합체 제조 기술 개발
• 3차원 나노소재 제조 및 응용 기술 개발
화학,
고분자공학,
신소재공학,
화학공학,
전기화학
박사 16.6.1
N2.방사선기기연구 • 반도체 방사선센서 개발, 장비관리 및 이용자 지원
• 반도체 단결정 성장 및 소재 표면 가공
반도체공학,
신소재공학,
고체물리학,
물리학

(반도체 공정,단결정 성장)
박사 16.5.1
N3.방사선기기연구 • 컨테이너검색기 방사선원 RF시스템 개발 업무 보조
• 컨테이너검색기 방사선 영상시스템 개발 업무 보조
기계공학,
물리학,
가속기공학,
전기전자공학
석사
또는
박사
16.5.1
N4.방사선육종연구 • 방사선 육종 식물자원의 최적 추출 조건 확립 및 추출물 제조
• 방사선 육종 식물자원 대사체 분리 분석
생약학
(천연물화학)
박사 16.5.1
N5.생명공학연구 • 온실재배용 ROS 센서 성능 평가
• 온실환경 병해충 진단 연구
농학
(원예,식물병리학)
박사 16.5.1
연구
실험직
N6.방사선안전ㆍ방호 • 연구소 방사선계측기 자체 교정 업무
• 연구소 방사선관리구역 점검 및 방사선/능 측정
원자력공학 학사 방사성동위원소
취급자일반면허
보유자 선호
16.5.1
기간제
계약직
N7.기술실용화추진 • 기술마케팅, 기술이전 및 기술사업화, 특허관리업무지원
• RFT 실용화연구동 기업보육업무 지원
전공무관 학사 관련 업무
경험자 선호
16.5.1
경주 고급
전문인력
O1.가속기연구 • 이온원 및 고주파 운전조건에 따른 이온빔의 수송 최적화
• 주파 가속공동 제작 및 튜닝
원자력공학,
물리학

(가속기,플라즈마,입자빔)
박사 16.5.1
O2.빔이용연구 • 중성자원 설계 및 개발
• 양성자/중성자 진단
원자력공학 박사 16.5.1
O3.빔이용연구 • 방사성동위원소 생산기술 개발 (화학처리)
• 방사성동위원소 이용 연구 및 화합물 제조
화학 박사 16.5.1
※ 근무지 중 정읍은 첨단방사선연구소, 경주는 양성자가속기연구센터 근무 조건임.
※  (대전) 한국원자력연구원 주요 임무 및 기능 (홈페이지 http://www.kaeri.re.kr 참조) 
※  (정읍) 첨단방사선연구소 주요 임무 및 기능 (홈페이지 http://www.arti.re.kr 참조) 
※  (경주) 양성자가속기연구센터 주요 임무 및 기능 ( (홈페이지 http://www.komac.re.kr 참조)

 모집 인원 : 00명

 발령 예정일 : 2016. 5. 1. 또는 6. 1.
※ 모집분야별 명시



 전형방법 및 일정
구 분 일 정(예정) 비 고
서류 접수 2016. 3. 23.
~2016. 4. 1.
• 연구원 온라인 채용시스템(kaeri.career.co.kr)에 전산 접수
• 원서접수 기한 내 제출서류 미제출 시 접수 불가
면접대상자 발표 2016. 4. 7. • 응시서류 완비자 중 모집분야 적격자에 한해 서류·면접 심사 일정은 원서접수 시에 사용한 이메일로 개별 안내
서류·면접심사 2016. 4. 12.
~2016. 4. 14.
• 장소: 대전 본원, 정읍 분원, 경주 분원
합격자 발표 2016. 4. 22. • 연구원 온라인 채용시스템(kaeri.career.co.kr)을 통하여 확인 ※ 합격자에 한해 이메일 발송 ※ 채용분야에 적격자가 없을 경우 선발하지 않을 수도 있으며 최종합격자 중 입사포기자가 ※ 발생하는 경우 예비합격자 우선순위에 의거, 추가 합격자 선정 가능
※ 상기 일정은 기관 사정에 따라 일부 변동이 될 수 있음

 제출서류
구 분 내 용 제출방법
1 응시원서 • 기본 사항 kaeri.career.co.kr
접속 후 온라인 작성
2 자기소개서 • 응모동기 및 포부, 가족 및 성장배경, 대학 및 사회생활, 성향 및 취미, 업무수행자세
3 병적증명서 • 해외 응시자에 한하여 추후(면접심사 시) 보완 가능
• 병적사항이 없는 여성은 제출 안함.
스캔하여 kaeri.career.co.kr
파일 첨부 (PDF 권장)
4 졸업증명서 또는
졸업예정증명서
• 최종학위 졸업증명서 제출
• 졸업예정확인서 양식은 (붙임1) 참조
5 성적증명서 • 대학, 대학원 성적증명서 각 1부(학사, 석사, 박사 등 전 학력 모두)
• 편입 시 편입 전 학교 성적증명서 포함 제출
6 증명사진 • 스캔파일 1부
7 최종학위 논문 요약자료 1부
(고급전문인력에 한함)
• 최종학위 논문 요약자료 1부(5매 이하)(PDF 권장)
8 경력증명서 또는
자격증 사본
• 경력(재직)증명서: 실제 근무기관 인사담당 부서에서 발급받은 경력(재직)증명서만 인정하며, 국민연금공단 및 건강보험공단 발급서류는 인정하지 않음 ※ 경력 산정 근거자료로 활용되며, 원서접수 이후 보완 불가 ※ 위촉연구원 경력은 전일제근무 또는 일근무 시간이 표시된 증명서 ※ 제출 요망 ※ 전일근무가 아닌 파트타임제로 근무한 기간은 경력인정 불가
• 자격증: 자격증 소지자는 사본 제출 (채용예정 직무와 관련된 산업기사 이상 자격증, 면허증 1부)
9 우대모집 증빙서류 • 보훈대상자: 취업지원대상자 증명서 제출
• 장애인: 장애인등록증 사본 제출
10 공인영어시험 증명서
(선택사항, 의무아님)
• TOEIC, TOEFL, TEPS 성적표 중 해당 성적표 제출

 원서 접수
 접수 방법 : 연구원 온라인 채용시스템(kaeri.career.co.kr)에 접수 (이메일 접수는 받지 않음)
 접수 기간 : 2016. 3. 23.(수) ~ 2016. 4. 1.(금) 18:00까지 접수분에 한함
 문의 사항 : 한국원자력연구원 인사기획팀 (T.042-866-6297, 042-868-4545)

 기타사항
 제출서류를 완비한 응시자에 한하여 원서접수가 가능함(제출서류 누락 시 불합격 처리)
 온라인 사본 접수이므로 채용서류 반환 절차는 없음
 제출된 서류에 허위사실이 있을 경우 합격을 취소함
 관련증명서 제출 시 국가보훈대상자는 관련법령에 의거 우대
 장애인(증빙서류 제출자에 한함) 및 여성과학기술인력(여성응시자 중 이공계 전공자)은
연구원 별도 지침에 의거 가점 부여함

 채용분야에 적격자가 없을 경우 선발하지 않을 수도 있으며 최종 합격자 중 입사포기자가 발생하는 경우
예비합격자 우선순위에 의거, 추가 합격자 선정 가능

 연구원 소개
 우리 연구원은 연구 몰입환경 조성 및 효율적인 실험수행을 위하여 동종·유사 업무를 수행하는 계약직 직원에 대한 
처우개선을 통해 정규직과 동일한 수준의 임금 및 복리후생 혜택을 제공하고 있습니다.
 더불어, 계약직 직원으로 근무하였거나 근무 중인 우수 인력에 대하여 정규직 공개채용 시 매 전형 단계별
가산점 부여 등의 정규직화에 지속적인 노력을 기울이고 있습니다.

우리 연구원은 여성의 일과 가정의 양립을 적극 지원하는 기관으로서,
우수한 여성과학기술인의 많은 관심과 지원을 기다립니다.

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담당부서
인사전략팀
담당자
손성민
연락처
042-868-8284

최종수정일2019.04.26

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